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所属分类：劳务员题库
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【◆参考答案◆】：
在职场，就必然要参与社会交往，社交的范围与每个人的职业、爱好、生活方式及地理位置有很大关系。现实生活中，有些人在社交中总交不上朋友，或者是交了朋友没多久，朋友又离他而去，平时和同事的关系也不融洽。究其原因，社交中的不良心理状态阻碍了人际关系的正常发展，也就是心理医生所谈到的社交病态心理。较常见的有以下几种社交礼仪心得，应努力避免：
1.自卑心理：
有些人容易产生自卑感，甚至自己瞧不起自己，缺乏自信，办事无胆量，畏首畏尾，随声附和，没有自己的主见。这种心理如不克服，会磨损人的独特个性。
2.怯懦心理：
主要见于涉世不深、阅历较浅、性格内向、不善言辞的人，由于怯懦，在社交中即使自己认为正确的事，经过深思熟虑之后，却不敢表达出来。这种心理别人也能观察出来，结果对自己产生看法，不愿成为好朋友。
3.猜疑心理：
有些人在社交中或是托朋友办事，往往爱用不信任的目光审视对方，无端猜疑，捕风捉影，说三道四，如有些人托朋友办事，却又向其他人打听朋友办事时说了些什么，结果影响了朋友之间的关系。
4.逆反心理：
有些人总爱与别人抬杠，以说明自己标新立异，对任何一件事情，不管是非曲直，你说好，我就认为坏；你说对，我就说它错，使别人对自己产生反感。
5.作戏心理：
有的人把交朋友当作逢场作戏，朝秦暮楚，见异思迁，处处应付，爱吹牛，爱说漂亮话，与某人见过一面，就会说与某人交往有多深。这种人与人交往只是做表面文章，因而没有感情深厚的朋友。
6.贪财心理：
有的人认为交朋友的目的就是为了"互相利用"，见到对自己有用、能给自己带来好处的朋友才交往，而且常是"过河拆桥"。这种贪图财利，沾别人光的不良心理，会使自己的人格受到损害。
7.冷漠心理：
有些人对各种事情只要与己无关，就冷漠看待，不闻不问，或者错误地认为言语尖刻、态度孤傲，就是"人格"，致使别人不敢接近自己，从而失去一些朋友。
在职场，就必然要参与社会交往，社交的范围与每个人的职业、爱好、生活方式及地理位置有很大关系。现实生活中，有些人在社交中总交不上朋友，或者是交了朋友没多久，朋友又离他而去，平时和同事的关系也不融洽。究其原因，社交中的不良心理状态阻碍了人际关系的正常发展，也就是心理医生所谈到的社交病态心理。较常见的有以下几种社交礼仪心得，应努力避免：
1.自卑心理：
有些人容易产生自卑感，甚至自己瞧不起自己，缺乏自信，办事无胆量，畏首畏尾，随声附和，没有自己的主见。这种心理如不克服，会磨损人的独特个性。
2.怯懦心理：
主要见于涉世不深、阅历较浅、性格内向、不善言辞的人，由于怯懦，在社交中即使自己认为正确的事，经过深思熟虑之后，却不敢表达出来。这种心理别人也能观察出来，结果对自己产生看法，不愿成为好朋友。
3.猜疑心理：
有些人在社交中或是托朋友办事，往往爱用不信任的目光审视对方，无端猜疑，捕风捉影，说三道四，如有些人托朋友办事，却又向其他人打听朋友办事时说了些什么，结果影响了朋友之间的关系。
4.逆反心理：
有些人总爱与别人抬杠，以说明自己标新立异，对任何一件事情，不管是非曲直，你说好，我就认为坏；你说对，我就说它错，使别人对自己产生反感。
5.作戏心理：
有的人把交朋友当作逢场作戏，朝秦暮楚，见异思迁，处处应付，爱吹牛，爱说漂亮话，与某人见过一面，就会说与某人交往有多深。这种人与人交往只是做表面文章，因而没有感情深厚的朋友。
6.贪财心理：
有的人认为交朋友的目的就是为了"互相利用"，见到对自己有用、能给自己带来好处的朋友才交往，而且常是"过河拆桥"。这种贪图财利，沾别人光的不良心理，会使自己的人格受到损害。
7.冷漠心理：
有些人对各种事情只要与己无关，就冷漠看待，不闻不问，或者错误地认为言语尖刻、态度孤傲，就是"人格"，致使别人不敢接近自己，从而失去一些朋友。
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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 面试的时候听到面试官的提问，需要（）
A．毫无犹豫地回答
B．稍化思考再回答
C．直接指出简历内容
D．请面试官再做更详细解释
A．毫无犹豫地回答
B．稍化思考再回答
C．直接指出简历内容
D．请面试官再做更详细解释
【◆参考答案◆】：B
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(3)【◆题库问题◆】：[填空题] 继续教育有时也叫做（）。
【◆参考答案◆】：在职培训
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(4)【◆题库问题◆】：[单选] 艺术型的人适合（）的职务。
A．教师
B．导演
C．公务员
D．工程师
A．教师
B．导演
C．公务员
D．工程师
【◆参考答案◆】：B
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(5)【◆题库问题◆】：[单选] 有农艺家在对“阳光农业”的思考中悟出了“月光农业”的创意，运用的是类比法中的（）。
A．直接类比
B．拟人类比
C．对称类比
D．相似类比
A．直接类比
B．拟人类比
C．对称类比
D．相似类比
【◆参考答案◆】：C
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(6)【◆题库问题◆】：[多选] 构建法律风险的“防火墙”，创业企业应该：（）
A．建立健全企业内部的责任体系和监督体系
B．建立定期审查公司法律风险的制度咨询法
C．加强企业相关人员的配备和培训
D．强化企业领导人的法律风险意识
E．建立健全企业的规章制度，优化业务流程
A．建立健全企业内部的责任体系和监督体系
B．建立定期审查公司法律风险的制度咨询法
C．加强企业相关人员的配备和培训
D．强化企业领导人的法律风险意识
E．建立健全企业的规章制度，优化业务流程
【◆参考答案◆】：A, B, C, D, E
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(7)【◆题库问题◆】：[单选] 下列选项中，属于选择性拼凑策略的是（）（1）突破习惯思维方式（2）手边资源的再利用（3）将就（4）资源整合（5）几乎所有领域都在拼凑
A．（2）（5）
B．（3）（4）（5）
C．（1）（3）（4）（5）
D．（1）（2）（3）（4）
A．（2）（5）
B．（3）（4）（5）
C．（1）（3）（4）（5）
D．（1）（2）（3）（4）
【◆参考答案◆】：D
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(8)【◆题库问题◆】：[单选] 创业者必须具备哪些能力？（）
A．人际协调能力
B．开拓创新能力
C．组织管理能力
D．自我执行能力
A．人际协调能力
B．开拓创新能力
C．组织管理能力
D．自我执行能力
【◆参考答案◆】：D
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(9)【◆题库问题◆】：[判断题] 情景模拟面试时设置一定的模拟情况，要求被测试者扮演某一角色并进入角色情景中，去处理各种事务及各种问题和矛盾。考官通过对考生在情景中所表现出来的行为，进行观察和记录，以测评其素质潜能，或看其是否能适应或胜任工作。
A．正确
B．错误
A．正确
B．错误
【◆参考答案◆】：正确
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(10)【◆题库问题◆】：[单选] “优秀大学生西部基层建功计划”于哪一年由团中央首次实施（）？
A．2010年
B．2011年
C．2012年
D．2013年
A．2010年
B．2011年
C．2012年
D．2013年
【◆参考答案◆】：C
