（）的尺度在自觉不自觉地使人们认识到才华与能力两者之间并不等同。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] （）的尺度在自觉不自觉地使人们认识到才华与能力两者之间并不等同。
A．理想
B．现实
C．学习
D．创新

【◆参考答案◆】：B

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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 投射法心理测验是以某种心理分析的人格理论为依据的、该人格理论的提出者是（）
A．比奈
B．弗洛伊德
C．荣格
D．皮尔曼

【◆参考答案◆】：B

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(3)【◆题库问题◆】：[单选] 创造力中包含着认识能力、个性、知识和技能等方面的（）因素。
A．生理
B．心理
C．潜能
D．智力

【◆参考答案◆】：B

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(4)【◆题库问题◆】：[多选] 面试开始前，每位主考官手上应有的资料是（）
A．面试程序表
B．时间安排表
C．应聘者个人资料
D．结构化问题表
E．面试评分表

【◆参考答案◆】：A, C, D, E

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(5)【◆题库问题◆】：[判断题] 信念是可以培养的，是不可以改变的。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

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(6)【◆题库问题◆】：[单选] 明朗阶段是经过酝酿后对一个问题苦思不解时，放松紧张的逻辑思维，从偶然情境给予的启发所发生的（），突然使久未解决的问题明朗起来。
A．思考现象
B．理解现象
C．顿悟现象
D．反思现象

【◆参考答案◆】：C

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(7)【◆题库问题◆】：[多选] 创新思维是（）的思维方式
A．线性
B．多向
C．发散性
D．具体辩证

【◆参考答案◆】：B, C

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(8)【◆题库问题◆】：[单选] 按照测评标准划分，人员素质测评可分为常模参照性测评与效标参照性测评等等，下列内容中属于常模参照性测评的是（）
A．飞行员的选拔与录用
B．安保人员的选拔与录用
C．晋升测评
D．公交驾驶员的测评

【◆参考答案◆】：C

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(9)【◆题库问题◆】：[多选] 再测信度、等值信度和一致性信度主要的分析内容有（）
A．系统误差
B．信度误差
C．标准误差
D．个体误差
E．随机误差

【◆参考答案◆】：A, E

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(10)【◆题库问题◆】：[判断题] 思维属于人的心理活动范畴。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确