按照心理活动的（）可以将性格分为内倾型和外倾型两类。

(1)【◆题库问题◆】：[填空题] 按照心理活动的（）可以将性格分为内倾型和外倾型两类。

【◆参考答案◆】：指向性

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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 在事业单位服务的“三支一扶”大学生服务满一年后，在现岗位空缺的情况下，经考核合格，可与所在单位签订不少于（）年的聘用合同。
A．三
B．二
C．一
D．四

【◆参考答案◆】：A

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(3)【◆题库问题◆】：[问答题] 毕业生与用人单位签约后若提出违约会产生哪些后果？

【◆参考答案◆】：
经毕业生、用人单位签署就业协议书、由学校审查同意即具有法律效力，三方应严格履行协议内容，任何一方不得擅自解除，否则违约方应向守约方支付协议条款所规定的违约金。毕业生只能与一个用人单位签订就业协议书，严格履行协议。从实际情况来看，就业违约多为毕业生违约。毕业生违约，除本人应承担违约责任支付违约金外，往往还会造成其他不良的后果，主要表现在：
第一，给用人单位的人才引进工作带来影响。用人单位人才的招聘是要花成本的，用人单位往往为录用一名毕业生作了大量的工作，有时甚至对毕业生将要从事的具体工作也有所安排。同时毕业生就业工作时间相对比较集中，一旦毕业生因某种原因违约，势必使用人单位的录用工作付之东流，用人单位若另选择其他毕业生，在时间上也不允许，从而给用人单位工作造成被动。
第二，影响学校和用人单位的长期合作关系。用人单位往往将毕业生违约行为认为是学校的管理不严，从而影响学校的声誉。用人单位由于毕业生违约现象，而对学校的推荐工作表示怀疑。从历年情况来看，一旦毕业生违约，该用人单位几年之内不愿到学校来挑选毕业生。面对激烈的就业竞争，用人单位需求就是毕业生择业成功的前提，如此下去，必定影响到今后学校的毕业生就业工作。
第三，影响同届同专业其他毕业生就业。用人单位到校挑选毕业生，一旦与某毕业生签订就业协议，就不可能再录用其他毕业生。若日后该毕业生违约，有些当初希望到该用人单位工作的其他毕业生由于录用时间等原因，也无法补缺，造成就业信息的浪费，影响其他毕业生就业。因此，毕业生在就业过程中应慎重选择，严格履行协议。

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(4)【◆题库问题◆】：[多选] 我们可以用三个词归纳教练解决的教练技术，分别是（）
A．目标
B．例外
C．慢慢来
D．一小步

【◆参考答案◆】：A, B, D

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(5)【◆题库问题◆】：[多选] 李某向甲银行贷款买车，并由其朋友张某担保，但未约定保证的方式，请问以下对张某的保证责任说法错误的是（）
A．张某的担保是一般保证
B．张某的担保是连带保证
C．张某的担保是共同保证
D．张某的担保是反担保

【◆参考答案◆】：A, C, D

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(6)【◆题库问题◆】：[单选] 机械人的设计主要是模拟人的动作，运用的是类比法中的（）。
A．直接类比
B．拟人类比
C．对称类比
D．相似类比

【◆参考答案◆】：B

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(7)【◆题库问题◆】：[单选] 以下关于《劳动合同法》的说法，不正确的是（）。
A．大学生毕业后，到用人单位工作的，自劳动关系建立之日起一个月内，需签订劳动合同
B．劳动合同分为法定条款和约定条款，具有同等法律约束力
C．劳动合同需包含实习期、试用期、转正期的各项权利义务
D．订立合同时自由自愿，解除合同时可依照约定

【◆参考答案◆】：C

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(8)【◆题库问题◆】：[单选] SMART原则通常可被运用于（）
A．时间管理
B．细节管理
C．目标管理
D．关系管理

【◆参考答案◆】：C

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(9)【◆题库问题◆】：[问答题] 论述服饰的总体要求。

【◆参考答案◆】：
在求职面试活动中恰当的服饰会给人留下良好的第一印象。每个人都应当根据自己的身材条件，去选择最合适的服装。服饰选择要与场合、季节以及自己充当的角色相统一，否则会产生不协调的感觉。着装服饰要有个性，有新意。一身新颖、别致的服装，会增加洒脱、高雅的气质。整洁是着装重要的一点，穿衣干净利索，能给人以精干、文明的印象、大学生求职面试，是一个严肃、庄重的场合，在服饰方面要注意朴素、大方、整洁，突出职业特点。同时要符合社会大众的审美观，不要穿奇装异服

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(10)【◆题库问题◆】：[单选] 有创业志向的大学生，应将创业志向与实际学习目标结合起来，不断提升自我，培养创业才能和创业素质。这一说法，你认为：（）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：A