关于建筑工程公开招标和邀请招标的说法不正确的是（）。

(1)【◆题库问题◆】：[单选] 关于建筑工程公开招标和邀请招标的说法不正确的是（）。
A．《招标投标法》规定招标方式分为公开招标和邀请招标，招标人可自己选择任一种招标方式
B．邀请招标需要向三个以上具备承担招标项目能力和相应资质的法人或其他组织发出邀请书
C．技术复杂、有特殊要求或者受自然环境限制，只有少量潜在投标人可供选择时，可以采用邀请招标
D．采用公开招标方式的费用占项目合同金额的比例过大的，可以采用邀请招标

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：国务院发展计划部门确定的国家重点项目和省、自治区、直辖市人民政府确定的地方重点项目不适宜公开招标的，经国务院发展计划部门或者省、自治区、直辖市人民政府批准，可以进行邀请招标。邀请招标是有限制的。

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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 《绿色施工导则》规定，应就地取材，施工现场500千米以内生产的建筑材料用量占建筑材料总重量的（ ）以上。
A．50％
B．60％
C．70％
D．80％

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：《绿色施工导则》进一步规定，应就地取材，施工现场500公里以内生产的建筑材料用量占建筑材料总重量的70％以上。考点：节材与材料资源利用

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(3)【◆题库问题◆】：[单选] 下列关于招标代理的说法中正确的是（）。
A．招标人如果想要委托招标代理机构办理招标事宜，需要经过有关行政主管部门批准
B．招标人不可以自行选择招标代理机构，必须由有关行政主管部门指定
C．如果委托了招标代理机构，则招标代理机构有权办理招标工作的一切事宜
D．招标代理机构应当在招标人委托的范围内办理招标事宜

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：按照《招标投标法实施条例》的规定，招标代理机构在其资格许可和招标人委托的范围内开展招标代理业务，任何单位和个人不得非法干涉。招标代理机构不得在所代理的招标项目中投标或者代理投标，也不得为所代理的招标项目的投标人提供咨询。考点：委托招标代理机构。

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(4)【◆题库问题◆】：[单选] 工程监理单位的下列行为中，属于《建设工程质量管理条例》允许的是（ ）。
A．允许其他工程监理单位借用本单位资质承担工程监理业务
B．借用其他工程监理单位资质承担工程监理业务
C．将已中标的工程监理业务转让给具备相同资质的其他工程监理单位
D．在其资质等级许可的范围内承担工程监理业务

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：《建筑法》规定，工程监理单位应当在其资质等级许可的监理范围内，承担工程监理业务，工程监理单位不得转让工程监理业务。考点：依法承担工程监理业务

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(5)【◆题库问题◆】：[多选] 根据《建设工程质量管理条例》，竣工验收应当具备的条件有（）。
A．有完整的技术档案
B．有主要建筑材料的进场试验报告
C．有设计单位签署的质量合格文件
D．有施工企业签署的质量保修书

【◆参考答案◆】：A B C D

【◆答案解析◆】：建设工程竣工验收应当具备下列条件：①完成建设工程设计和合同约定的各项内容；②有完整的技术档案和施工管理资料；③有工程使用的主要建筑材料、建筑构配件和设备的进场试验报告；④有勘察、设计、施工、工程监理等单位分别签署的质量合格文件；⑤有施工单位签署的工程保修书。

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(6)【◆题库问题◆】：[单选] 甲装饰公司拖欠某劳务公司10万元工程款，劳务公司多次索要无果，当决定起诉时发现，甲装饰公司已经分立为乙装饰公司和丙运输公司，而乙、丙两个公司对10万元工程欠款的偿还未做明确约定，劳务公司便以乙装饰公司为被告诉至法院，法院受理后通知丙公司应诉。此时，丙公司作为当事人属于（）
A．共同诉讼人
B．原告
C．有独立请求权的第三人
D．无独立请求权的第三人

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：共同诉讼人，是指当事人一方或双方二人以上（含二人），其诉讼标的是共同的，或者诉讼标的是同一种类、人民法院认为可以合并审理并经当事人同意，共同在人民法院进行诉讼的人。第三人，是指对他人争议的诉讼标的有独立的请求权，或者虽无独立的请求权，但案件的处理结果与其有法律上的利害关系，而参加到原告、被告已经开始的诉讼中进行诉讼的人。

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(7)【◆题库问题◆】：[单选] 自订立之时就不具有法律效力是（ ）。
A．无效合同的特征
B．可变更合同的特征
C．效力待定合同的特征
D．有效合同的特征

【◆参考答案◆】：A

【◆答案解析◆】：无效合同的特征是：1具有违法性；2具有不可履行性；3自订立之时就不具有法律效力。考点：无效合同

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(8)【◆题库问题◆】：[多选] 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗，乃至接受伤残等级评定。下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有（ ）。
A．在停工留薪期内，原工资福利待遇不变
B．在停工留薪期内，薪酬由所在单位支付
C．停工留薪期一般不超过6个月
D．工伤职工评定伤残等级后，享受伤残待遇

【◆参考答案◆】：A B D

【◆答案解析◆】：《工伤保险条例》第33条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。因此A．B．D选项符合该条例规定，C选项不符合该条例规定。考点：工伤医疗的停工留薪期

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(9)【◆题库问题◆】：[单选] 阳光工程公司提出与公司员工李某解除合同，并经双方协商一致，解除了劳动合同。李某在该公司工作了2年4个月，解除合同前李某月工资2400元。李某要求公司经济补偿，而阳光公司认为是双方协商终止合同，不应当进行经济补偿。根据《劳动合同法》的规定，下列说法正确的是（ ）。
A．阳光公司无须给予李某任何经济补偿
B．阳光公司应当给予李某6000元经济补偿
C．阳光公司应当给予李某7200元经济补偿
D．阳光公司应当给予李某5600元经济补偿

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：本案例中属于第二条，所以应该进行经济补偿；经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。李某得到的经济补偿=2×2400+2400/2=6000元。考点：终止劳动合同的经济补偿

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(10)【◆题库问题◆】：[单选] 未进行不动产登记而使得不动产物权的转让行为不生效，则当事人由此承担（）责任。
A．授权
B．违约
C．不当得利
D．无因管理

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：本题考查的是物权的设立、变更、转让和消灭。未进行不动产登记而使得不动产物权的转让行为不生效，则当事人由此承担违约责任。