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所属分类:护士护理考试题库
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【◆参考答案◆】:B
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(2)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 执行长期、短期及临时医嘱是否及时、准确是临床护理工作的()。
A.要素质量评价
B.终末质量评价
C.护理人员素质评价
D.环节质量评价
E.时间质量评价
A.要素质量评价
B.终末质量评价
C.护理人员素质评价
D.环节质量评价
E.时间质量评价
【◆参考答案◆】:D
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(3)【◆题库问题◆】:[单选,B1型题] 哪种冲突是根据影响划分的冲突类型?()
A.人际冲突
B.目标冲突
C.角色冲突
D.破坏性冲突
E.过程冲突
A.人际冲突
B.目标冲突
C.角色冲突
D.破坏性冲突
E.过程冲突
【◆参考答案◆】:D
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(4)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 根据双因素理论,下列属于激励因素的是()。
A.人际关系
B.工作条件
C.组织政策
D.领导赏识
E.工作环境
A.人际关系
B.工作条件
C.组织政策
D.领导赏识
E.工作环境
【◆参考答案◆】:D
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(5)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 让不同年龄阶段、个性、特长的护理人员充分发挥个人潜能,体现了护理人员编设原则中的哪一原则?()
A.优化组合原则
B.满足病人需要原则
C.合理结构原则
D.以人为本原则
E.经济效能原则
A.优化组合原则
B.满足病人需要原则
C.合理结构原则
D.以人为本原则
E.经济效能原则
【◆参考答案◆】:A
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(6)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 若“按照考核结果对参与培训的护士进行奖惩,并将奖惩与护士的晋升等事情相结合”属于目标管理步骤中的()。
A.制定阶段
B.授权阶段
C.执行阶段
D.实施阶段
E.评价阶段
A.制定阶段
B.授权阶段
C.执行阶段
D.实施阶段
E.评价阶段
【◆参考答案◆】:E
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(7)【◆题库问题◆】:[单选,B1型题] 哪项是控制的条件?()
A.控制方法应具有科学性
B.强调例外
C.有畅通的信息传递渠道
D.与计划相一致
E.强调综合
A.控制方法应具有科学性
B.强调例外
C.有畅通的信息传递渠道
D.与计划相一致
E.强调综合
【◆参考答案◆】:C
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(8)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 哪个学者提出ABC时间管理法?()
A.莱金
B.梅奥
C.法约尔
D.泰勒
E.卢因
A.莱金
B.梅奥
C.法约尔
D.泰勒
E.卢因
【◆参考答案◆】:A
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(9)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 对各种人员进行有效的选择、分配、培训、考评指的是()。
A.人员配备
B.人员培养
C.人员考评
D.人员编制
E.人员招聘
A.人员配备
B.人员培养
C.人员考评
D.人员编制
E.人员招聘
【◆参考答案◆】:A
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(10)【◆题库问题◆】:[单选,A2型题,A1/A2型题] 本质在于解决各方面的矛盾,使整个组织和谐一致,使每一个部门、单位和组织成员的工作同既定的组织目标一致的是()。
A.沟通
B.领导
C.激励
D.协调
E.组织
A.沟通
B.领导
C.激励
D.协调
E.组织
【◆参考答案◆】:D