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所属分类:高级企业培训师(一级)题库
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(1)【◆题库问题◆】:[多选] 创新思维的综合性主要表现在()方面
A.创新思维是多种思维方式的综合运用
B.创新思维是多种思维方法的综合运用
C.创新思维是多种思维形态的综合运用
D.创新思维是对已有成果的综合或是在已有成果的基础上产生的
A.创新思维是多种思维方式的综合运用
B.创新思维是多种思维方法的综合运用
C.创新思维是多种思维形态的综合运用
D.创新思维是对已有成果的综合或是在已有成果的基础上产生的
【◆参考答案◆】:A, B, C, D
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(2)【◆题库问题◆】:[判断题] 人生是好是坏,不由命运来决定,而是由心态来决定。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
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(3)【◆题库问题◆】:[多选] 常科是察举制的主要科目,主要包括()
A.孝廉
B.茂才
C.贤良
D.辅令
E.御史
A.孝廉
B.茂才
C.贤良
D.辅令
E.御史
【◆参考答案◆】:A, B
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(4)【◆题库问题◆】:[判断题] 知识经济发展中的任何问题都可最终归结为人才问题。
A.正确
B.错误
A.正确
B.错误
【◆参考答案◆】:正确
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(5)【◆题库问题◆】:[多选] 采用无领导小组讨论这一情境模拟测验技术,对应试者在小组讨论中的表现来考察应试者的能力有()
A.组织协调能力
B.领导意识
C.成熟度
D.风度、口才
E.人际感染力
A.组织协调能力
B.领导意识
C.成熟度
D.风度、口才
E.人际感染力
【◆参考答案◆】:A, B, C, D, E
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(6)【◆题库问题◆】:[单选] 在心理测量中,预测力和诊断力最为可靠的测验方式是()
A.标准测验
B.能力测验
C.心理测验
D.实验室测验
A.标准测验
B.能力测验
C.心理测验
D.实验室测验
【◆参考答案◆】:B
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(7)【◆题库问题◆】:[单选] 评委们逐个向考生提问,说明面试具有()的特点。
A.对象的单一性
B.内容的灵活性
C.信息的复合性
D.交流的直接互动性
A.对象的单一性
B.内容的灵活性
C.信息的复合性
D.交流的直接互动性
【◆参考答案◆】:A
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(8)【◆题库问题◆】:[填空题] 提高心理健康水平的最有效的方法,就是()。
【◆参考答案◆】:加强学习
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(9)【◆题库问题◆】:[多选] 智力测验的创始人是()
A.比奈
B.西蒙
C.里克斯
D.皮尔曼
E.阿纳斯塔西
A.比奈
B.西蒙
C.里克斯
D.皮尔曼
E.阿纳斯塔西
【◆参考答案◆】:A, B
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(10)【◆题库问题◆】:[名词解释] 网络测评
【◆参考答案◆】:网络测评是诸多人员素质测评方法在计算机网络上的再现。它实现了对一般人员素质测评方法的总和,并为之提供更广阔的舞台,对一般测评方法进行了顺应时代的改造。