“组织文化”常常反映组织创建者的（），也就是认为事物“应该如此”的思考方式。

(1)【◆题库问题◆】：[填空题] “组织文化”常常反映组织创建者的（），也就是认为事物“应该如此”的思考方式。

【◆参考答案◆】：价值观

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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 以下哪项不是创业所需确定的基本内容（）
A．谁创业
B．在哪里创业
C．创业效果
D．创业资金来源

【◆参考答案◆】：A

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(3)【◆题库问题◆】：[单选] 职场成功的第一步是成为职业化的员工。你认为这种说法：（）
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：A

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(4)【◆题库问题◆】：[多选] 下列哪些属于参加中央部门组织实施的基层就业项目，服务期满后享受的优惠政策（）？
A．公务员招录优惠
B．事业单位招聘优惠
C．考学升学优惠
D．国家补偿学费和代偿助学贷款政策

【◆参考答案◆】：A, B, C, D

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(5)【◆题库问题◆】：[单选] 职业中期生涯中社会情绪需求不包括（）
A．表达中年生活感受
B．处理竞争的感受
C．重新思考自我
D．减小自我放纵或恶性竞争

【◆参考答案◆】：B

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(6)【◆题库问题◆】：[单选] 人力资源最高的服务对象是（）。
A．组织基层员工
B．组织领导者
C．股东
D．社会

【◆参考答案◆】：B

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(7)【◆题库问题◆】：[单选] 应征入伍服义务兵役大学生，女性普通高等学校应届毕业生放宽到多少周岁？（）
A．21
B．22
C．23
D．24

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：全国征兵网，女兵征集办法，年龄条件：普通高中应届毕业生（含当年度新入高校就读的学生）17至19岁，普通高等学校在校生放宽到22岁、应届毕业生放宽到22岁。

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(8)【◆题库问题◆】：[问答题] 自荐的方式和技巧有哪些？

【◆参考答案◆】：
一、自荐的方式
1、口头自荐
2、书面自荐
3、电话自荐
4、他人推荐
5、其他方式
二、自荐的技巧
1、自荐要准备充足的材料
2、自荐要有自信心、主动性和勇气
3、自荐要诚恳、谦虚、有礼貌
4、自荐要善于"包装"自己
5、自荐要注意控制情绪
6、自荐要注意对方的需要和感受
7、自荐要把握好时间
8、自荐要善于展示自己

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(9)【◆题库问题◆】：[单选] 职业的特点不包括（）
A．基础性
B．广泛性
C．专业性
D．时代性

【◆参考答案◆】：C

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(10)【◆题库问题◆】：[多选] 下列属于内职业生涯领域的是（）
A．40岁前年收入过50万
B．经受住了艰巨紧急任务的考验，临危不乱
C．担任公司创意总监
D．用一年时间建立了公司的营销网络管理机制

【◆参考答案◆】：B, D