自卑是一种消极的（），即个人认为自己在某些方面不如他人而产生的消极情感。

(1)【◆题库问题◆】：[多选] 自卑是一种消极的（），即个人认为自己在某些方面不如他人而产生的消极情感。
A．自我评价
B．自我认知
C．自我肯定
D．自我意识

【◆参考答案◆】：A, D

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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 潜能开发机制是（），遵循它可以开发蕴藏在人脑中的潜能，使企业产生巨大的向心力
A．多维结构
B．线性结构
C．网状结构
D．双向结构

【◆参考答案◆】：A

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(3)【◆题库问题◆】：[单选] 九品官人法是（）发明创造的。
A．曹丕
B．曹操
C．左雄
D．陈群

【◆参考答案◆】：D

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(4)【◆题库问题◆】：[多选] 从记忆层次测评知识，有以下几种基本方式（）法。
A．理解
B．综合
C．回忆
D．再认
E．思维

【◆参考答案◆】：C, D

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(5)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 简要回答考核性测评的原则。

【◆参考答案◆】：（1）全面性原则；（2）充足性原则；（3）可信性原则；（4）权威性或公众性原则。

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(6)【◆题库问题◆】：[判断题] 人的实践活动就是人对其生存环境以及其自身的创造活动。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

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(7)【◆题库问题◆】：[单选] 在投射技术中，要求被试者捏面团是属于（）
A．创作投射
B．游戏投射
C．联想投射
D．构造投射

【◆参考答案◆】：B

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(8)【◆题库问题◆】：[单选] 面试已经突破了面对面的问答形式，多数地方以面谈问答为基础，引入答辩式、演讲式、辩论式等辅助形式，这是面试的（）发展趋势。
A．程序规范化
B．内容全面
C．试题的顺应化
D．形式多样化

【◆参考答案◆】：D

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(9)【◆题库问题◆】：[多选] 我国目前适用的人员素质测评工具主要有（）
A．低端测评工具
B．中端测评工具
C．高端测评工具
D．计算机应用
E．统计分析

【◆参考答案◆】：A, B, C

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(10)【◆题库问题◆】：[问答题,简答题] 体力潜能有哪些构成要素？

【◆参考答案◆】：体能强度、精力状况、心理健康水平、年龄因素