我国自2002年开始全面实施国际银行业普遍认同的“贷款五级分类法”，下列哪些是不良贷款（ ）

(1)【◆题库问题◆】：[多选] 我国自2002年开始全面实施国际银行业普遍认同的“贷款五级分类法”，下列哪些是不良贷款（ ）
A．正常类贷款
B．关注类贷款
C．次级类贷款
D．可疑类贷款

【◆参考答案◆】：C D

【◆答案解析◆】：我国自2002年开始全面实施国际银行业普遍认同的“贷款五级分类法”，将贷款分为正常、关注、次级、可疑、损失五类 .其中前两类称为正常贷款或优良贷款，后三类称为不良贷款。不良贷款率是衡量银行资产质量的最重要指标。

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(2)【◆题库问题◆】：[判断题] 信用风险是一种系统性的风险。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

【◆答案解析◆】：信用风险在很大程度上由个案因素决定，观察数据少且不易获取，因此具有明显的非系统性风险的特征。

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(3)【◆题库问题◆】：[单选] （）是指为满足个人和家庭需要，购买金融机构金融产品或接受金融服务的公民个人或单位。
A．投资顾问
B．个人投资者
C．金融消费者
D．机构投资者

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：金融消费者：是指为满足个人和家庭需要，购买金融机构金融产品或接受金融服务的公民个人或单位。

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(4)【◆题库问题◆】：[单选] （）是指合规工作应当做到由全体员工在各自的业务活动中全面遵循合规性要求，合规管理应当立足于形成银行整体的合规文化以从职业道德上约束所有员工。
A．独立性原则
B．系统性原则
C．合规性原则
D．全员参与原则

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：全员参与原则，是指合规工作应当做到由全体员工在各自的业务活动中全面遵循合规性要求，合规管理应当立足于形成银行整体的合规文化以从职业道德上约束所有员工。

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(5)【◆题库问题◆】：[单选] 下列关于信用风险的说法，错误的是（ ）。
A．对大多数商业银行来说，贷款是最大、最明显的信用风险来源
B．信用风险既存在于传统的贷款、债券投资等表内业务中，也存在于信用担保、贷款承诺等表外业务中，还存在于衍生产品交易中
C．信用风险具有明显的系统性风险特征
D．违约风险既可以针对个人，也可以针对企业

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：信用风险具有明显的非系统性风险特征。

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(6)【◆题库问题◆】：[单选] （）依法对商业银行合规风险管理实施监管，检查和评价商业银行合规风险管理的有效性。
A．国务院
B．证券业协会
C．银行业协会
D．银监会

【◆参考答案◆】：D

【◆答案解析◆】：银监会依法对商业银行合规风险管理实施监管，检查和评价商业银行合规风险管理的有效性。

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(7)【◆题库问题◆】：[单选] 下列关于合同的法律特征表述错误的是( )。
A．合同是一种民事法律行为
B．合同可分为当事人平等自愿订立的协议和上级单位向下级单位下达的强制规定
C．合同以在当事人之间设立、变更、终止民事权利义务关系为目的
D．合同是双方或多方民事法律行为

【◆参考答案◆】：B

【◆答案解析◆】：合同的特征(1)合同是一种民事法律行为；(2)合同以设立、变更、终止民事权利义务关系为目的；(3)合同是双方或者多方民事法律行为。

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(8)【◆题库问题◆】：[单选] （）是加强商业银行内部控制的根本所在。
A．创建良好的内部控制环境
B．建立和完善商业银行组织机构
C．不断提高商业银行人员素质
D．对商业银行各项业务实时监控

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：不断提高商业银行人员素质是加强商业银行内部控制的根本所在。

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(9)【◆题库问题◆】：[单选] （）应监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况。
A．银监会
B．银行业协会
C．监事会
D．员工

【◆参考答案◆】：C

【◆答案解析◆】：监事会应监督董事会和高级管理层合规管理职责的履行情况。

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(10)【◆题库问题◆】：[多选] 银行绩效考核基于不同绩效考核组织，按照机构层级，考核体系划分为（ ）。
A．总行
B．分行
C．支行
D．部门

【◆参考答案◆】：A B D

【◆答案解析◆】：银行绩效考核基于不同绩效考核组织，按照机构层级，考核体系划分为总行、分行和部门三个层面。