(1)【◆题库问题◆】: 主试人通过对被试者在不同角色情境中表现出来的行为进行观察和记录,测评其素质潜能,是评价中心中的()活动A.公文处理B.无领导小组讨论C.角色扮演D.管理游戏 【◆参考答案◆】...
按照讨论的人数来分,讨论和交流可以分为()的类型。
(1)【◆题库问题◆】: 按照讨论的人数来分,讨论和交流可以分为()的类型。A.个人思考.小组交流;全体交流与讨论B.全体交流与讨论;小组讨论.全体交流C.同步交流.异步交流D.分开讨论;合作性讨论 ...
在心理测验中,主要使用的能力测验方式有()
(1)【◆题库问题◆】: 在心理测验中,主要使用的能力测验方式有()A.多项能力测验B.管理数量分析能力测验C.标准测验D.公文筐测验E.小组讨论 【◆参考答案◆】:A, B, D, E ·ℳ°.·※...
“评价中心”经常会用的面试种类包括哪些?()
(1)【◆题库问题◆】: “评价中心”经常会用的面试种类包括哪些?()A.公文筐问题B.无领导小组讨论C.角色扮演D.管理游戏 【◆参考答案◆】:A, B, C, D ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ...
下面是定量分析法的是()
(1)【◆题库问题◆】: 下面是定量分析法的是()A.专家会议法B.小组讨论法C.德尔非法D.加权平均法 【◆参考答案◆】:D ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴...
用于收集第一手资料的最普遍的方法是()
(1)【◆题库问题◆】: 用于收集第一手资料的最普遍的方法是()A.小组讨论法B.德尔菲法C.调查问卷D.抽样方法 【◆参考答案◆】:C ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°...
目常用的绩效评价的方法有
(1)【◆题库问题◆】: 目常用的绩效评价的方法有A.关键事件法B.书面鉴定法C.小组讨论法D.量表法E.比较法 【◆参考答案◆】:A, B, D, E ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ...
贝尔斯观察的范畴是有小组讨论会上人们的()行为。
(1)【◆题库问题◆】: 贝尔斯观察的范畴是有小组讨论会上人们的()行为。A.互动B.实验室观察C.能动D.感动 【◆参考答案◆】:A ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°....
关于小组讨论的描述,以下正确的是()
(1)【◆题库问题◆】: 关于小组讨论的描述,以下正确的是()A.无领导小组讨论对于管理者集体领导技能的评价非常有效B.组与组之间被测评者难以比较C.有领导小组讨论花费的时间比无领导小组讨论更多D.在...
常用的绩效评价的方法有()。
(1)【◆题库问题◆】: 常用的绩效评价的方法有()。A.关键事件法B.书面鉴定法C.小组讨论法D.量表法E.比较法 【◆参考答案◆】:A, B, D, E ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°...