管理的效果取决于()。

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所属分类:管理学题库

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(1)【◆题库问题◆】:[单选] 管理的效果取决于()。
A.被管理者的素质
B.管理者的水平
C.管理的程序
D.管理的反馈

【◆参考答案◆】:B
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(2)【◆题库问题◆】:[单选] 现代社会文明发展的三大支柱是:科学、技术和()
A.资源
B.生产力
C.泰罗制
D.管理

【◆参考答案◆】:D

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(3)【◆题库问题◆】:[多选] 管理学作为一门不精确的、有待于发展的科学,具有以下特点()
A.一般性
B.专业性
C.多样性
D.历史性
E.实践性

【◆参考答案◆】:A, C, D, E

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(4)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 简述控制的前提条件。

【◆参考答案◆】:要有一个科学的、切实可行的计划。要有专司控制职能的组织机构。要有反馈渠道。

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(5)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 简述领导生命周期理论。

【◆参考答案◆】:(1)是卡门在四分图基础上设计的领导权变理论;(2)该理论指出,领导行为与职工成熟度之间存在非线性关系;(3)有效领导方式,应是工作行为、关系行为与职工成熟度的有机结合;(4)领导方式依职工由不成熟到成熟。

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(6)【◆题库问题◆】:[填空题] 许多新的管理理论和管理实践已经一再证明:_____、_____、_____、_____、_____这五种职能是一切管理活动最基本的职能。

【◆参考答案◆】:计划;组织;领导;控制;创新

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(7)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 当一个组织从成长期到成熟期的过程中,组织也需要相应变革,你认为如何才能实现有效的变革?

【◆参考答案◆】:(1)在公司内部促成变革的紧迫感,危机感。之后建立联合指导委员会(2)努力构思新设想,制定相应的变革战略(3)在公司内部传播变革设想;授权各级员工采取行动;创造短期效益,支持变革。(4)巩固成果,深化改革;雇用、提拔和培养能实施改革设想的人(5)使新结构、新系统在组织文化中制度化

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(8)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 为什么说计划工作有助于降低风险?

【◆参考答案◆】:风险是由于未来的不确定性而产生的。计划工作通过预测、内外部环境分析、明确目标、制定应变计划、对资源的整合,为降低风险提供了保障。

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(9)【◆题库问题◆】:[单选] 管理活动总是在一定社会生产方式下进行的,其中生产力决定了()
A.管理的社会属性
B.管理的自然属性
C.管理的艺术性
D.E.管理的科学性

【◆参考答案◆】:B

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(10)【◆题库问题◆】:[问答题,简答题] 简述计划工作的程序。

【◆参考答案◆】:计划工作的程序一般包括五个阶段:收集资料,确定计划的基本前提条件;确定组织目标和实现目标的总体行动计划;分解目标、形成合理的目标结构;综合平衡;编制并下达执行计划。

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