加油站薪酬分配方式是（）.

(1)【◆题库问题◆】：[多选] 加油站薪酬分配方式是（）.
A．零售管理部门核定加油站员工的吨油薪酬及吨油站长津贴含量，并根据考核办法和考核结果进行薪酬兑现
B．加油站站长薪酬结构统一由基本薪酬和站长津贴两部分组成，基本薪酬按本站员工平均薪酬确定，站长津贴主要按照核定的站长津贴含量和加油站实际完成的零售量及其他经济指标、管理指标完成情况，由上级单独考核发放
C．对加油站其他员工，继续完善以联量计酬为主的分配方式
D．加油站站长和员工薪酬分配方式都是吨油含量工资

【◆参考答案◆】：A, B, C

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(2)【◆题库问题◆】：[单选] 某天的最低温度为2℃，一个顾客到加油站咨询他的车应该加什么柴油，加油站应该给他推荐（）。
A．0#柴油
B．-10#柴油
C．5#柴油
D．-20#柴油

【◆参考答案◆】：B

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(3)【◆题库问题◆】：[多选] 应急预案启动时，当班员工及联防单位的有关人员分别承担（）等工作。
A．抢险
B．消防
C．警戒
D．疏散
E．救护

【◆参考答案◆】：A, B, C, D, E

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(4)【◆题库问题◆】：[判断题] 市场调研中的价格调研一般不包括国家和地方税费政策对价格影响的调研。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

【◆答案解析◆】：市场调研中的价格调研包括国家和地方税费政策对价格影响的调研。

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(5)【◆题库问题◆】：[单选] 汽油的10％蒸发温度高低将影响发动机的（）。
A．转速
B．噪音
C．低温启动性能
D．高温润滑

【◆参考答案◆】：C

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(6)【◆题库问题◆】：[单选] 持卡人持信用卡消费时，特约单位应检查其信用卡签名条上是否有（）等非正常签名的字样。
A．样卡
B．牡丹卡
C．龙卡
D．阳光卡

【◆参考答案◆】：A

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(7)【◆题库问题◆】：[判断题] 发生火灾时最先发现火情的员工要大声示警，立即停止作业，使用消防器材迅速扑救。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

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(8)【◆题库问题◆】：[单选] 密度计必须有检定周期内的（）方可使用。
A．修正值表
B．检定表
C．合格证
D．检定结果

【◆参考答案◆】：A

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(9)【◆题库问题◆】：[单选] 加油员连码加油克扣顾客，属于（）行为。
A．资金管理违规
B．安全管理违规
C．违反经营纪律
D．油品数量违规

【◆参考答案◆】：D

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(10)【◆题库问题◆】：[判断题] 金融POS机应用于加油站室外的支付终端，具备读卡、数据输入、密码输记录存储、通讯、打印和安全加密等功能，能够接受操作员的指令而完成金融交易/加油交易信息和有关信息交换。
A．正确
B．错误

【◆参考答案◆】：正确

【◆答案解析◆】：金融POS机应用于加油站室内的支付终端，具备读卡、数据输入、密码输记录存储、通讯、打印和安全加密等功能，能够接受操作员的指令而完成金融交易/加油交易信息和有关信息交换。