(1)【◆题库问题◆】: 下列情形中,用人单位可与劳动者终止劳动合同的有( )。A.劳动者开始依法享有基本养老保险待遇的B.劳动者失踪的C.用人单位被依法宣告破产或被吊销营业执照的D.劳动者因工致残被...
旅行社聘用导游人员应当依法签订劳动合同,导游人员在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动
(1)【◆题库问题◆】: 旅行社聘用导游人员应当依法签订劳动合同,导游人员在试用期的工资不得低于单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A.正确...
无效劳动合同的确认机构是().
(1)【◆题库问题◆】: 无效劳动合同的确认机构是().A.A.劳动行政部门或人民法院B.劳动行政部门或工商行政管理部门C.劳动争议调解委员会或人民法院D.劳动争议仲裁委员会或人民法院 【◆参考答案◆...
托运人利用铁路运输货物,应与承运人签定()。
(1)【◆题库问题◆】: 托运人利用铁路运输货物,应与承运人签定()。A.旅客运输合同B.货物运输合同C.劳动合同D.经济法合同 【◆参考答案◆】:B ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ╰...
用人单位如果( )等事项,不影响劳动合同的履行。
(1)【◆题库问题◆】: 用人单位如果( )等事项,不影响劳动合同的履行。A.变更名称B.法定代表人C.主要负责人D.投资人 【◆参考答案◆】:A B C D 【◆答案解析◆】:用人单位如果变更名称、...
三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()。
(1)【◆题库问题◆】: 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过()。A.六个月B.二个月C.一年D.三年 【◆参考答案◆】:A ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ ...
根据《劳动合同法》用人单位自用工之日起()未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工
(1)【◆题库问题◆】: 根据《劳动合同法》用人单位自用工之日起()未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资A.超过1个月B.超过3个月C.超过1个月不满一年D.超过3个月不满一年...
除劳动者与用人单位协商一致的情形外,劳动者依照劳动合同法第十四条第二款的规定,提出订立无固定期限劳动
(1)【◆题库问题◆】: 除劳动者与用人单位协商一致的情形外,劳动者依照劳动合同法第十四条第二款的规定,提出订立无固定期限劳动合同的,用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同。对劳动合同的内容,双方应当...
简述劳动合同、劳务合同 区别与联系。
(1)【◆题库问题◆】: 简述劳动合同、劳务合同 区别与联系。 【◆参考答案◆】: 区别: (1)社会关系性质不同。劳动合同是仅与劳动过程相联系的的合同,表现为劳动者向用人单位提供劳动力;劳务合同虽也...
集体合同争议协商过程中的基本规则主要有。()
(1)【◆题库问题◆】: 集体合同争议协商过程中的基本规则主要有。()A.通过外部干预解决争端B.协商过程中的守法与诚实信用C.不当劳动行为的限制D.集体劳动合同的审查和公开 【◆参考答案◆】:B, ...