(1)【◆题库问题◆】: 简述劳动合同文本起草的注意事项。 【◆参考答案◆】:1、内容合法。2、条款完备。3、应当遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴...
职务分析是为了制定正确的()而收集有关情况,并以这些情况为依据而编制成职务说明与职务规范的过程。
(1)【◆题库问题◆】: 职务分析是为了制定正确的()而收集有关情况,并以这些情况为依据而编制成职务说明与职务规范的过程。A.岗位职责B.绩效考核指标C.人事决策D.薪酬福利标准 【◆参考答案◆】:A...
罢免职工董事的权力由()行使。
(1)【◆题库问题◆】: 罢免职工董事的权力由()行使。A.企业党委B.企业行政C.职工代表大会D.工会 【◆参考答案◆】:C ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°.·※°∴...
关于结束谈判的策略,表述错误的是()
(1)【◆题库问题◆】: 关于结束谈判的策略,表述错误的是()A.学会运用好人坏人策略,施加压力、缓解紧张氛围B.要一点一点解决问题,把每一个成果落到实处C.在结束谈判阶段,要注意坚持自己的终极目标,...
协调处理集体协商争议的程序是()①调查了解争议的情况②受理协调处理申请③对争议进行协调处理④研究制定
(1)【◆题库问题◆】: 协调处理集体协商争议的程序是()①调查了解争议的情况②受理协调处理申请③对争议进行协调处理④研究制定协调处理争议的方案⑤制作《协调处理协议书》A.②①④③⑤B.①②③④⑤C....
发生在生效后的集体合同实施过程中,由于其中一方未能遵守合同的约定或者双方对合同条款存在不同理解,从而
(1)【◆题库问题◆】: 发生在生效后的集体合同实施过程中,由于其中一方未能遵守合同的约定或者双方对合同条款存在不同理解,从而引发双方的争议和纠纷,属于()A.权益争议B.因签订集体合同发生的争议C....
集体协商集体合同的内容,包括:()
(1)【◆题库问题◆】: 集体协商集体合同的内容,包括:()A.劳动报酬B.工作时间C.休息休假D.劳动定额E.劳动安全与卫生 【◆参考答案◆】:A, B, C, D, E ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ ...
企业规章制度实施监督检查的方法有()
(1)【◆题库问题◆】: 企业规章制度实施监督检查的方法有()A.自上而下监督检查B.配合国家的检查C.自我监督检查D.自下而上监督检查 【◆参考答案◆】:B, C ·ℳ°.·※°∴ ╰☆╮ 。·ℳ°...
罢免职工董事,须由()以上全体职工或者三分之一以上职工代表大会代表联名提出罢免案,罢免案应当写明罢免
(1)【◆题库问题◆】: 罢免职工董事,须由()以上全体职工或者三分之一以上职工代表大会代表联名提出罢免案,罢免案应当写明罢免理由。A.1/10B.1/5C.1/3D.一半 【◆参考答案◆】:A ·ℳ...
建立员工申诉制度应遵守的原则主要有()
(1)【◆题库问题◆】: 建立员工申诉制度应遵守的原则主要有()A.申诉规则的制度化B.申诉机构的正式化C.申诉范围的明确化D.申诉程序的合理化 【◆参考答案◆】:A, B, C, D ·ℳ°.·※°...